واقعاً مفتخرم که فرصت کارآموزی در ... را داشتم. شرکت اسلکور میکرو سمیکون از ۳ جولای تا ۱۹ آگوست ۲۰۲۵. در طول این ۴۸ روز، من نه تنها به طور سیستماتیک دانش حرفه‌ای در مورد صنعت نیمه‌هادی را آموختم، بلکه عمیقاً در فعالیت‌های تبلیغ برند و محصول شرکت کردم. علاوه بر این، در فضای گرم شرکت، آموزش جامع و فعالیت‌های جمعی غنی، رشد سریعی را تجربه کردم و درک کاملاً جدیدی از صنعت نیمه‌هادی و کار حرفه‌ای به دست آوردم.

ما پینگ

الف. سیستم آموزشی جامع و عمیق: حفاظت از تجربه کارآموزی

ویژگی شرکت Slkor به عنوان "گردهمایی از استعدادها" به طور کامل در سیستم آموزشی غنی آن منعکس شده است. این شرکت نه تنها برای ادغام اولیه کارمندان جدید ارزش قائل است، بلکه بر افزایش دوگانه مهارت‌های حرفه‌ای و چشم‌انداز صنعت نیز تمرکز دارد. مدل آموزش ترکیبی داخلی و خارجی برای من بسیار ارزشمند بود.

آموزش داخلی اساسی

بعد از پیوستن به تیم، در چندین جلسه آموزشی داخلی بسیار هدفمند شرکت کردم:

یک جلسه تبادل استراتژی رهبری که شخصاً توسط مدیر کل، آقای سونگ شی‌کیانگ، برگزار شد، درک عمیقی از استراتژی توسعه و منطق مدیریتی شرکت به من داد و تأکید آقای سونگ بر رشد هر کارمند را حس کردم.

یک جلسه آموزشی «روتین‌سازی و مدیریت سیستماتیک» به رهبری همکاران ارشد، هنجارهای موجود در گردش‌های کاری و تکنیک‌های بهبود بهره‌وری را به تفصیل توضیح داد. درک این موضوع که منطق اساسی عملکرد شرکت، ادغام منابع اجتماعی و قراردادهای استاندارد است، درک کلان‌تری از عملیات تجاری به من داد.

آموزش «فرآیند و ارتباطات مربوط به رسیدگی به محصول معیوب»، از طریق تحلیل موارد واقعی، به من آموخت که چگونه در مواجهه با مشکلات محصول، به طور مؤثر ارتباط برقرار کنم و مسائل را به طور استاندارد مدیریت کنم تا از خطرات بعدی جلوگیری شود.

همچنین یک جلسه آموزشی با عنوان «دانش مرتبط با کابل کواکسیال RF» توسط مهندس ارشد Qin Xianghong از Kinghelm برای کارکنان فروش دفتر مرکزی برگزار شد و پایه و اساس حرفه‌ای برای خدمت‌رسانی بهتر به مشتریان ایجاد کرد.

و بسیاری از جلسات دیگر که از آنها بسیار بهره بردم...

گسترش افق‌ها با آموزش خارجی

علاوه بر آموزش داخلی، این شرکت از متخصصان صنعت نیز دعوت کرد تا آموزش‌های حضوری ارائه دهند و چشم‌اندازهای جدیدی را برای ما باز کنند:

من به طور سیستماتیک عملیات نرم‌افزار پایتون را از دستورات پایه گرفته تا پردازش داده‌های ساده یاد گرفتم. این مهارت به طور قابل توجهی کارایی من را در وظایف بعدی شامل مطالب تبلیغاتی و سازماندهی داده‌های صنعت بهبود بخشید.

سخنرانی «طرح K» توسط آقای تانگ شیپینگ، متخصص صنعت نیمه‌هادی، تحلیل عمیقی از روندهای توسعه صنعت در آینده و مسیرهای دستیابی به موفقیت‌های فناوری ارائه داد و درک عمیق‌تری از چشم‌اندازهای حوزه نیمه‌هادی به من داد.

آموزش «حق نشر علامت تجاری» بر حفاظت از برند متمرکز بود و اهمیت حقوق مالکیت معنوی را با استفاده از پرونده‌های واقعی شرکت توضیح می‌داد. این موضوع اهمیت هدایت‌کننده‌ی زیادی برای مشارکت من در کار تبلیغ برند داشت.

آموزش دانش پایه نیمه‌هادی‌ها توسط معلم شیا، که جریان فرآیند تولید نیمه‌هادی‌ها را توضیح داد، درک من از نیمه‌هادی‌ها را تا حد زیادی عمیق‌تر کرد و مرا یک قدم به حوزه حرفه‌ای نزدیک‌تر کرد...

دوم. زمان عملی در بخش تبلیغات: رشد از مبتدی تا ماهر

در بخش تبلیغات، من عمدتاً مسئول یادگیری دانش صنعت نیمه‌هادی و شرکت در فعالیت‌های تبلیغ برند و محصول بودم. تحت راهنمایی صبورانه‌ی مربی‌ام، به تدریج بر مهارت‌های اصلی کار تسلط یافتم و گذار از یک «تازه‌کار» به فردی که قادر به «انجام مستقل وظایف» است را تکمیل کردم.

در بخش تبلیغات، دوره کارآموزی من حول یادگیری دانش صنعت نیمه‌هادی و تبلیغ برند/محصول می‌چرخید. با راهنمایی مربی‌ام، از یک تازه‌کار به یک متخصص تبدیل شدم که قادر به انجام وظایف به طور مستقل است: از یک سو، ترجمه و بهینه‌سازی ۸ برگه مشخصات محصول را برای کمک به تجارت بین‌المللی بخش تجارت خارجی بر عهده گرفتم. در طول این فرآیند، اصطلاحات حرفه‌ای مانند "دستگاه‌های قدرت" و "پارامترهای ولتاژ" را با دقت بررسی کردم تا از ترجمه دقیق انگلیسی اطمینان حاصل کنم و قالب‌های تصویر را برای اطمینان از طرح‌بندی واضح تنظیم کردم و به تدریج از تکیه بر اصلاحات معلم به تکمیل مستقل آنها پیشرفت کردم. از سوی دیگر، با شروع از ناآشنایی با نرم‌افزار طراحی و موقعیت‌یابی سبک، از الزامات معلم برای "برجسته کردن ویژگی‌های محصول و همسو شدن با لحن برند" پیروی کردم. با تقلید از موارد و گنجاندن پیشنهاداتی مانند "بهینه‌سازی وضوح فونت پارامترهای تراشه" و "رعایت طرح رنگ اصلی برند"، مهارت‌های خود را تقویت کردم و در نهایت بر تکنیک‌های ایجاد گرافیک تبلیغاتی تسلط یافتم. در طول دوره کارآموزی، گرافیک تبلیغاتی ۱۶ محصول نیمه‌هادی (از جمله تراشه‌های قدرت و دستگاه‌های مدیریت انرژی) را تکمیل کردم که برخی از آنها برای نمایش در وب‌سایت شرکت آپلود شده‌اند و بسیار رضایت‌بخش بودند.

III. فضای گرم و فراگیر شرکت: التیام‌بخشی مانند یک «خانواده بزرگ»

لحظات دل انگیز

چیزی که در مورد Slkor بیشتر از همه دوست داشتم، فضای کاری آرام و گرم آن بود، به همراه آن چیزهای کوچک خاطره‌انگیز و لحظات جمعی.

آقای سونگ همیشه با محبت ما را «بچه» صدا می‌زد و باعث می‌شد کاملاً احساس راحتی کنیم. همکاران هم بسیار مشتاق بودند؛ مکالمات پرجنب‌وجوش هر روز صبح و در طول استراحت ناهار به من کمک کرد تا به سرعت از اضطراب تازه‌وارد بودن رها شوم.

به وضوح به یاد دارم که در هفته اول، در طبقه پایین مشغول غذا خوردن بودم و با ولع غذا می‌خوردم که ناگهان گروهی از افراد را دیدم که بسیار آشنا به نظر می‌رسیدند - هی، آنها همکاران ارشد شرکت بودند! با آنها تماس چشمی برقرار کردم، دهانم چرب شده بود و یکی از همکاران خندید و من را به دیگران معرفی کرد: "این کارآموز شرکت ماست." همه فوراً خندیدند. حالت چهره‌ام در آن لحظه، هم خجالت‌زده و هم مشتاق خندیدن، هنوز هم باعث می‌شود که با فکر کردن به آن، صورتم را بپوشانم - یک لحظه کلاسیک و خجالت‌آور اجتماعی! با این حال، این کار به من کمک کرد تا سریع‌تر به همه نزدیک شوم و فضای شرکت را پر جنب و جوش‌تر کنم.

فعالیت‌های جمعی، پیوند دهنده‌ی همه

این شرکت به ادغام کارکنان و ارتباط عاطفی اهمیت زیادی می‌دهد. در طول دوره کارآموزی‌ام، در چندین فعالیت جمعی گرم شرکت کردم:

در هفته اول، شرکت برای ما کارآموزان جدید، یک «شام خوشامدگویی به تازه‌واردان» ترتیب داد. همه مربیان بخش تبلیغات در آن حضور داشتند. همه داستان‌هایی درباره زادگاه و تجربیات کاری خود به اشتراک گذاشتند. این به اشتراک‌گذاری آرامش‌بخش، فوراً باعث شد ما تازه‌واردها از موانع خود رها شویم. ما درباره انتظاراتمان از کارآموزی گپ زدیم و خیلی سریع با یکدیگر آشنا شدیم.

شام خوشامدگویی تازه وارد

بخش تبلیغات ما هم جلسات چای عصرانه‌ی نامنظمی داشت. خوردن میوه و تنقلات با همکاران ارشد به من این امکان را داد که ناخواسته فاصله‌ام را با همکارانم کم کنم و واقعاً احساس کنم که «کار فقط مشغول بودن نیست؛ بلکه صمیمیت و همراهی با یکدیگر نیز مهم است.»

نزدیک به پایان دوره کارآموزی، دپارتمان برای ما یک «شام خداحافظی» برگزار کرد. همه دور هم نشستند و داستان‌های جالب و دستاوردهای دوره کارآموزی را به اشتراک گذاشتند. مربی من مخصوصاً یک «هدیه کوچک یادبود» برای من آماده کرد و توصیه کرد: «پس از بازگشت، اشتیاق خود را برای یادگیری حفظ کن؛ آینده صنعت نیمه‌هادی امیدوارکننده است.» این حرکت عمیقاً مرا تحت تأثیر قرار داد.

نتیجه

این کارآموزی نه تنها به من اجازه داد تا دانش صنعت نیمه‌هادی، تبلیغ محصول و مهارت‌های ترجمه را کسب کنم، بلکه به من کمک کرد تا اهمیت «همکاری در محل کار» و «سخت‌گیری حرفه‌ای» را درک کنم. از داشتن درک سطحی از صنعت نیمه‌هادی تا توانایی انجام مستقل وظایف اساسی در بخش تبلیغ؛ از احساس فقدان هنگام مواجهه با وظایف تا اکنون که با آرامش آنها را انجام می‌دهم - هر مرحله از رشد از پرورش Slkor Micro و حمایت تیم جدایی‌ناپذیر بود.

تشکر ویژه از مدیر کل، سونگ شی‌کیانگ، برای فراهم کردن این فرصت کارآموزی ارزشمند، از مربی‌ام برای راهنمایی صبورانه و از همکارانم برای کمک مشتاقانه‌شان. در آینده، به تثبیت مهارت‌های آموخته‌شده در طول کارآموزی ادامه خواهم داد، از روندهای صنعت نیمه‌هادی‌ها مطلع خواهم شد و برای ارتقای قابلیت‌های حرفه‌ای‌ام تلاش خواهم کرد. در عین حال، صمیمانه آرزو می‌کنم که اسلکور مسیر توسعه خود را به راحتی طی کند، به اهداف عرضه اولیه سهام خود زودتر دست یابد و به یک معیار خیره‌کننده‌تر در صنعت نیمه‌هادی تبدیل شود!

عکس گروهی از کارآموزان تابستانی کینگ‌هلم و اسلکور، ۲۰۲۵